Category Archives: BUMN

Lowongan Kerja PT ANTAM

Lowongan Kerja PT ANTAM – PT Aneka Tambang (Persero) Tbk – Antam adalah salah satu BUMN tambang terbesar di Indonesia. Perseroan berdiri tahun 1968 sebagai hasil merjer atau penggabungan beberapa perusahaan pertambangan nasional yang memproduksi komoditas tunggal. Sebagai perusahaan BUMN, sebagaian besar saham perseroan dimiliki oleh pemerintah Republik Indonesia dengan komposisi 65% saham. Sisanya sebanyak 35% saham dimiliki oleh publik atau masyarakat umum. Komoditas utama dari perusahaan tambang ini adalah bijih nikel kadar tinggi (saprolit), bijih nikel kadar rendah (limonit), feronikel, emas, perak serta bauksit. Perseroan ini juga melakukan kegiatan pengolahan dan pemurian logam mulia serta jasa geologi sebagai jasa utama.

Sebagai perusahaan pertambangan, ANTAM menyadari bahwa kegiatan operasi perusahaan memiliki dampak secara langsung terhadap lingkungan dan masyarakat sekitar. Perusahaan menyadari bahwa aspek lingkungan hidup dan khususnya pengembangan masyarakat tidak sekedar tanggung jawab sosial tetapi merupakan bagian dari risiko perusahaan yang harus dikelola dengan baik. Karakteristik industri pertambangan di Indonesia sebagai industri pembuka daerah tertinggal dan terisolir juga menjadikan peran perusahaan tambang untuk berperan aktif dalam pengembangan masyarakat sekitar dan beroperasi sebagai good corporate citizen sangat penting. Hal ini akan berperan penting dalam menurunkan risiko adanya gangguan terhadap operasi perusahaan. Beranjak dari konsepsi ini maka perhatian yang mendalam terhadap upaya pelestarian lingkungan serta partisipasi secara proaktif dalam pengembangan masyarakat merupakan salah satu kunci kesuksesan kegiatan pertambangan.

Visi ANTAM 2030:

“Menjadi korporasi global terkemuka melalui diversifikasi dan integrasi usaha berbasis Sumber Daya Alam”

Misi ANTAM 2030 :

  1. Menghasilkan produk-produk berkualitas dengan memaksimalkan nilai tambah melalui praktek-praktek industri terbaik dan operasional yang unggul
  2. Mengoptimalkan sumber daya dengan mengutamakan keberlanjutan, keselamatan kerja dan kelestarian lingkungan
  3. Memaksimalkan nilai perusahaan bagi pemegang saham dan pemangku kepentingan
  4. Meningkatkan kompetensi dan kesejahteraan karyawan serta kemandirian masyarakat di sekitar wilayah operasi

PT ANTAM mengundang putra-putri Indonesia dan membuka kesempatan kepada tenaga kerja profesional dan bertalenta untuk bergabung bersama PT ANTAM untuk posisi :

Lowongan Kerja PT ANTAM Terbaru 2019

DI BUTUHKAN :

  1. STAFF ADMINISTRASI
  2. SUPERVISOR
  3. RECEPTIONIST
  4. STAFF ACCOUNTING/KEUANGAN
  5. STAFF HRD
  6. MARKETING
  7. PRODUCTION STAFF
  8. KEPALA CABANG
  9. SENIOR DEVELOPMENT GEOLOGIST
  10. SENIOR DATA MANAGEMENT ENGINEER,
  11. OPERATOR PRODUKSI,
  12. PURCHASING OFFICER,

Fasilitas Kerja :

  1. Intensif harian/bulanan
  2. Gaji Rp.10.000.000 – 20.000.000
  3. Tunjangan hari tua
  4. Karyawan tetap
  5. Apartement/Perumahan
  6. Jamsostek
  7. Kendaraan

Persyaratan Kerja :

  • Pria/Wanita Usia 17 – 45 Th,
  • Pendidikan/Lulusan D1 D3 & s1 S2 Sederajat (Semua Jurusan)
  • Pengalaman kerja 1 sampai 2 tahun
  • Jujur, Disiplin dan Bertanggung jawab,
  • Sehat jasmani dan Rohani, Boleh berjilbab/Berkacamata
  • Menginput data secara manual dan computer Min.Ms – Office + Internet
  • Bisa berbahasa Asing akan menjadi kelebihan
  • Ditempatkan di wilayah kerja PT.ANTAM PERSERO

Berkas persyaratan :

  1. Lamaran lengkap,
  2. Fotocopy KTP,
  3. KK,
  4. IJAZAH,
  5. CV,
  6. PHOTO (3X4) 2 Lembar

Tata Cara Pendaftaran :

  • Pendaftaran dilakukan dengan mengirimkan lamaran lengkap, cv,serta foto Anda,no hp yang bisa di hub,ijazah Terakhir ke

Email ( [email protected] com )

  • Bagi calon karyawan yang memenuhi persyaratan akan di komfirmasikan dari perusahaan melalui sms/via Email.
  • Calon kandidat harap mengahadiri undangan/wawancara di kantor apabilah menerima surat panggilan dari perusahaan
  • Informasi selengkapnya dapat dilihat di laman https://bit.ly/2OgZ6hv

Lowongan Kerja PT Asuransi Jiwasraya

Lowongan Kerja PT Asuransi Jiwasraya – PT Asuransi Jiwasraya (Persero) adalah satu-satunya Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang bergerak di industri Asuransi Jiwa dan 100% sahamnya dimiliki oleh Pemerintah Indonesia.

Asuransi Jiwasraya terlahir dengan gagasan mulia : mendidik masyarakat merencanakan masa depan. Sebuah gagasan besar yang telah lebih dari 152 tahun lalu disadari makna pentingnya oleh para perintis, pendiri dan penentu kebijakan di Republik ini. Untuk mengemban tugas mulia ini, Jiwasraya mengerahkan seluruh dedikasi dan keahliannya untuk memenuhi tuntutan kebutuhan masyarakat akan asuransi jiwa dan perencanaan keuangan yang semakin kompleks dan kompetitif.

Komitmen dan semangat untuk terus menjadikan gagasan mulia tersebut sebagai landasan pelayanan dan panduan gerak laju bisnisnya mengantarkan Jiwasraya pada berbagai penghargaan kinerja tidak hanya diakui di Indonesia saja, bahkan dunia. Pada tahun 2011, Jiwasraya untuk ke-dua kalinya meraih penghargaan World Finance Award untuk kategori Insurance Company of The Year. Sebuah apresiasi membanggakan yang akan memacu lahirnya berbagai inisiatif dan terobosan penting bagi pencapaian kinerja yang lebih baik dimasa yang akan datang.

Menjawab ketatnya tantangan kompetisi global, Jiwasraya terus menata seluruh lini pelayanannya untuk bekerja lebih efisien dan produktif, seraya mengoptimalkan berbagai potensi yang dimiliki. Pada sisi produk, Jiwasraya tidak pernah berhenti melakukan inovasi berdasarkan perhitungan dan benchmack yang cermat (new product development). Sumberdaya dan energi Perusahaan juga difokuskan pada berbagai lini penting agar dapat meningkatkan level produktifitas kinerja sehingga mampu mendorong pencapaian target. Apek pemasaran sebagai garda depan penjualan didukung melalui kegiatan promosi yang dilakukan sejalan dengan peningkatan kualifikasi, keahlian dan jumlah agen untuk menguatkan penetrasi ke wilayah dan segmen yang belum tergarap optimal. Jiwasraya juga telah melakukan investasi yang serius untuk meningkatkan kapasitas kinerja dari sisi teknologi informasi sehingga mampu memberikan dampak yang signifikan pada percepatan, kehandalan dan keakuratan pelayanan.

PT Asuransi Jiwasraya mengundang putra-putri Indonesia dan membuka kesempatan kepada tenaga kerja profesional dan bertalenta untuk bergabung bersama PT Asuransi Jiwasraya untuk posisi :

Lowongan Kerja PT Asuransi Jiwasraya Terbaru 2019

Tenaga Marketing

Persyaratan Kerja :

  • Pria / Wanita berpenampilan menarik
  • Usia minimal 18 (delapan belas) tahun
  • Diutamakan pendidikan formal min. D3 atau sederajat
  • Diutamakan berdomisili di Surabaya

Deskripsi Kerja

  • Memberikan solusi perencanaan keuangan kepada Nasabah
  • Memasarkan produk-produk asuransi yang ada di Jiwasraya
  • Mengelola hubungan baik dengan Nasabah

Benefit dan Fasilitas:

1. Jenjang karir sebagai Manager Marketing di perusahaan BUMN
2. Training Business Opportunity
3. Remunerasi
4. Asuransi Gratis

Tata Cara Pendaftaran :

  • Pendaftaran dilakukan secara online melalui laman https://bit.ly/2TQ0gXj
  • Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses ke tahap selanjutnya
  • Sumber

Pengumuman rekrutmen Umum PLN Group 2019

Pengumuman rekrutmen Umum PLN Group 2019 – Sejarah PLN berawal di akhir abad 19, bidang pabrik gula dan pabrik ketenagalistrikan di Indonesia mulai ditingkatkan saat beberapa perusahaan asal Belanda yang bergerak di bidang pabrik gula dan pebrik teh mendirikan pembangkit tenaga lisrik untuk keperluan sendiri

Antara tahun 1942-1945 terjadi peralihan pengelolaan perusahaan-perusahaan Belanda tersebt oleh Jepang, setelah Belanda menyerah kepada pasukan tentara Jepang di awal Perang Dunia II

Proses peralihan kekuasaan kembali terjadi di akhir Perang Dunia II pada Agustus 1945, saat Jepang menyerah kepada Sekutu. Kesempatan ini dimanfaatkan oleh para pemuda dan buruh listrik melalui delagasi Buruh/Pegawai Listrik dan Gas yang bersama-sama dengan Pemimpin KNI Pusat berinisiatif menghadap Presiden Soekarno untuk menyerahkan perusahaan-perusahaan tersebut kepada Pemerintah Republik Indinesia. Pada 27 Oktober 1945, Presiden Soekarno membentuk Jawatan Listrik dan Gas di bawah Departemen Pekerjaan Umum dan Tenaga dengan kapasitas pembangkit tenaga listrik sebesar 157,5 MW.

Pada tanggal 1 januari 1961, Jawatan Listrik dan Gas diubah menjadi BPU-PLN (Bada Pemimpin Umum Perusahaan Listrik Negara) yang bergerak di bidang listrik, gas dan kokas yang dibubarkan pada tanggal 1 Januari 1965. Pada saat yang sama, 2 (dua) perusahaan negara yaitu Perusahaan Listrik Negara (PLN) sebagai pengelola tenaga listrik milik negara dan Perusahaan Gas Negara (PGN) sebagai pengelola gas diresmikan.

Seiring dengan kebijakan Pemerintah yang memberikan kesempatan kepada sektor swasta untuk bergerak dalam bisnis penyediaan listrik, maka sejak tahun 1994 status PLN beralih dari Perusahaan Umum menjadi Perusahaan Perseroan (Persero) dan juga sebagai PKUK dalam menyediakan listrik bagi kepentingan umum hingga sekarang

Visi
Diakui sebagai Perusahaan Kelas Dunia yang Bertumbuh kembang, Unggul dan terpercaya dengan bertumpu pada Potensi Insani.

Misi

  1. Menjalankan bisnis kelistrikan dan bidang lain yang terkait, berorientasi pada kepuasan pelanggan, anggota perusahaan dan pemegang saham.
  2. Menjadikan tenaga listrik sebagai media untuk meningkatkan kualitas kehidupan masyarakat.
  3. Mengupayakan agar tenaga listrik menjadi pendorong kegiatan ekonomi.
  4. Menjalankan kegiatan usaha yang berwawasan lingkungan.

PLN membuka lowongan kerja terbaru dan memberi kesempatan kepada putra-putri terbaik dan bertalenta untuk bergabung bersama PLN pada posisi :

Lowongan Kerja PLN Terbaru Maret 2019

Posisi yang dibuka :

Pemeliharaan Transmisi dan Gardu Induk
Pemeliharaan Distribusi

Jurusan :

  • S1 Teknik Elektro (Arus Kuat)
  • S1 Elektronika dan Instrumentasi
  • D3 Teknik Elektro (Arus Kuat)
  • D3 Elektronika dan Instrumentasi

Pemasaran dan Pelayanan Pelanggan
Manajemen SDM dan Organisasi

Jurusan :

  • S1 Manajemen, Administrasi(Bisnis Pemasaran,Perusahaan, Niaga,Perkantoran)

Lingkungan, K2, dan K3

  • Jurusan : D3 Teknik Lingkungan

Akuntansi

  • Jurusan : D3 Akuntansi

Pemasaran dan Pelayanan Pelanggan
Administrasi SDM

  • Jurusan : D3 Manajemen/Administrasi (Bisnis Pemasaran,Perusahaan, Niaga, Perkantoran)

Persyaratan Kerja :

  1. Status belum menikah dan bersedia tidak menikah selama menjalani Diklat
    Prajabatan;
  2. Diutamakan Pria;
  3. Lulus S1/D-IV atau D-III dengan batas usia:
    a) S1/D-IV : Kelahiran 1993 dan sesudahnya
    b) D-III : Kelahiran 1995 dan sesudahnya
  4. IPK :
    IPK ≥ 3.00 –> Akuntansi, Manajemen, Administrasi(Bisnis Pemasaran, Perusahaan, Niaga,Perkantoran)
    IPK ≥ 2.75 –> T. Elektro, Elektronika dan Instrumentasi, T. Lingkungan
    Pendaftaran Online dapat dilakukan di rekrutmen.pln.co.id.
  5. Untuk persiapan pendaftaran Online, peserta diharapkan dapat menyiapkan berkas
    dalam bentuk soft copy sebagai berikut :
    a. KTP
    b. Ijazah
    c. Transkrip Akademik
    d. Akte Kelahiran
    e. Sertifikasi kemampuan Bahasa Inggris* sebagai berikut:

Berkas Persyaratan :

  1. Riwayat Hidup (CV);
  2. Copy akta kelahiran;
  3. Copy Ijazah/ Surat Keterangan Lulus yang dilegalisasi;
  4. Copy transkrip nilai terakhir yang dilegalisasi;
  5. Copy KTP;
  6. Surat Keterangan Belum Menikah dari Kelurahan;
  7. Pas foto terbaru berwarna ukuran 3×4 sebanyak 1 lembar (nama peserta ditulis
    di belakang foto);
  8. Surat Keterangan Catatan Kriminal (SKCK) dari Kepolisian;
  9. Surat Keterangan Bebas Narkoba (SKBN) dari Kepolisian atau Rumah Sakit;

Tata cara pendaftaran :

  • Pendaftaran dilakukan secara online melalui laman https://bit.ly/2Clu0Ax
  • Batas akhir pendaftaran Tanggal 22 Maret 2019
  • Pengumuman setiap tahapan seleksi hanya melalui website rekrutmen.pln.co.id. Peserta
  • Rekrutmen wajib melakukan pengecekan secara berkala.
  • Informasi lengkap dapat diunduh di Rekrutmen PLN Terbaru Maret 2019

Lowongan Kerja PT Pertamina Power Indonesia (PPI)

Lowongan Kerja PT Pertamina Power Indonesia (PPI) – PPI merupakan salah satu anak perusahaan Pertamina yang berdiri pada 26 Oktober 2016. Di usianya yang masih cukup belia, PPI telah mempunyai portofolio proyek yang beragam. Mulai dari Independent Power Producer Jawa-1 berkapasitas 1760 Mega Watt (MW) hingga Pembangkit Listrik Tenaga Surya berkapasitas 4 MW yang berlokasi di area Kilang LNG PT Badak NGL. Selain itu, PPI juga telah mengembangkan Pembangkit Listrik Tenaga Biogas dari limbah kelapa sawit milik PT Perkebunan Nusantara III dengan kapasitas 2.4 MW.

Kegiatan usaha PT Pertamina Power Indonesia bergerak di bidang penyelenggaraan usaha energi, yaitu minyak dan gas bumi, energi baru dan terbarukan, serta kegiatan lain yang terkait atau menunjang kegiatan usaha di bidang energi, yaitu minyak dan gas bumi, energi baru dan terbarukan tersebut serta pengembangan optimalisasi sumber daya yang dimiliki Perusahaan.

Komisaris Utama PPI Ignatius Tallulembang didampingi Komisaris Yunus Saefulhak menyatakan PPI berpotensi menjadi lokomotif masa depan energi Indonesia. Oleh karena itu, komisaris meminta PPI untuk mampu memberikan solusi bagi energi yang lebih “hijau” dan ramah lingkungan melalui penyediaan energi listrik berbasis gas dan Energi Baru dan Terbarukan.

PT Pertamina Power Indonesia membuka lowongan kerja terbaru dan memberi kesempatan kepada tenaga kerja profesional dan bertalenta untuk bergabung bersama PT Pertamina Power Indonesia untuk posisi :

Lowongan Kerja PT Pertamina Power Indonesia 2019

Business Development (IPP Projects)

Requirements:

  • Minimum Bachelor’s Degree (S1) majoring in Chemical Engineering, Electrical Engineering,
  • Process Engineering, Business Studies/Administration/Management or equivalent.
  • Fluent spoken and written English and Bahasa Indonesia.
  • Required experience for minimum 10 years in the related field. The candidates with prior
  • experience in IPP/Power Plant Projects is preferred.
  • Expert in financial modeling

Business Development (NRE Project)

Requirements :

  • Minimum Bachelor’s Degree (S1) majoring in Chemical Engineering, Mechanical Engineering,
  • Instrumentation Engineering, Business Studies/Administration/Management or equivalent.
  • Fluent spoken and written English and Bahasa Indonesia.
  • Required experience for minimum 10 years in the related field. The candidates with prior
  • experience in NRE Projects is preferred.
  • Expert in financial modeling.

Tata Cara Pendaftaran :

  • Pendaftaran dilakukan secara online melalui laman https://bit.ly/2tV3WaL
  • Batas akhir pendaftaran tanggal 29 Maret 2019
  • Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses ke tahap selanjutnya
  • Sumber

Lowongan Kerja PT Jasa Marga

Lowongan Kerja PT Jasa Marga – Jasa Marga merupakan perusahaan perintis penyelenggaraan jalan tol di Indonesia, yang didirikan pada tanggal 01 Maret 1978. Sebagai jalan tol pertama di Indonesia yang dioperasikan oleh Jasa Marga, Jalan tol Jagorawi (Jakarta-Bogor-Ciawi) merupakan tonggak sejarah bagi perkembangan industri jalan tol di Tanah Air. Berbekal pengalaman selama lebih dari tiga dasawarsa, Perseroan membuktikan kepiawaiannya dengan tetap menjadi pemimpin pasar di industri jalan tol di Tanah Air. Hingga saat ini Perseroan telah mengoperasikan 531 km jalan tol atau 72 % dari total panjang jalan tol di Indonesia.

Perseroan berhasil memenangkan 3 (tiga) konsesi baru yaitu Bogor Ring Road, Semarang-Solo, dan Gempol-Pasuruan pada tahun 2004 serta 2 (dua) ruas JORR 2 yaitu Cengkareng-Kunciran dan Kunciran-Serpong pada tahun 2007. Tiga ruas tol baru lainnya yaitu Surabaya-Mojokerto, JORR W2, serta Gempol-Pasuruan juga menambah jumlah ruas tol yang saat ini dimiliki Perseroan. Sebanyak 8 (delapan) ruas tol baru dengan panjang sekitar 200 km yang saat ini sedang dipersiapkan Perseroan tersebut diharapkan dapat beroperasi secara bertahap antara 2011-2013.

VisiVisi Menjadi Perusahaan modern dalam bidang pengembangan dan pengoperasian jalan tol, menjadi pemimpin (leader) dalam industri jalan tol dengan mengoperasikan mayoritas jalan tol di Indonesia, serta memiliki daya saing yang tinggi di tingkat Nasional dan Regional.

Misi Menambah panjang jalan tol secara berkelanjutan, sehingga Perusahaan menguasai paling sedikit 50% panjang jalan tol di Indonesia dan usaha terkait lainnya, dengan memaksimalkan pemanfaatan potensi keuangan Perusahaan serta meningkatkan mutu dan efisiensi jasa pelayanan jalan tol melalui penggunaan teknologi yang optimal dan penerapan kaidah-kaidah manajemen Perusahaan modern dengan tata kelola yang baik.

Saat ini PT Jasa Marga membuka Lowongan Kerja Terbaru dengan mengundang putra-putri terbaik untuk bergabung bersama PT Jasa Marga untuk posisi:

Lowongan Kerja PT Jasa Marga Terbaru 2019

Jet Roadster Jasa Marga Management Trainee 2019

Persyaratan Kerja :

  • Maksimal berusia 25 tahun (per 1 Maret 2019)
  • Fasih berbahasa Inggris
  • Minimal S1 (jurusan apapun)

Tata Cara Pendaftaran :

  • Pendaftaran dilakukan secara online melalui laman https://bit.ly/2SC6AMw
  • Batas akhir pendaftaran tanggal 7 Maret 2019
  • Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses pada tahap selanjutnya
  • Sumber

Lowongan Kerja PT Angkasa Pura Retail

Lowongan Kerja PT Angkasa Pura Retail – PT Angkasa Pura Retail merupakan salah satu anak perusahaan PT. Angkasa Pura Airport I. PT. Angkasa Pura Airports mendirikan Angkasa Pura Retail, anak perusahaan yang bergerak di bidang travel retail pada 23 September 2014. Angkasa Pura Retail bergerak di bidang usaha penjualan dan pemasaran, dengan usaha penjualan berbentuk Duty free, Duty Paid, Food & Beverage (F&B), sedangkan untuk jasa pemasaran berupa komunikasi pemasaran, desain grafis, media placement & buying, dan event activation.

Visi : Menjadi travel retailer yang paling terkemuka di Indonesia, memberikan kualitas pelayanan dan produk yang tinggi untuk klien dan pelanggan

Misi :

  1. Indeks kepuasan Pelanggan yang tinggi menjadi tolok ukur kami dengan secara konsisten melakukan layanan terbaik.
  2. Mengelola 15% dari area komersial dalam angkasa pura retail dengan mengembangkan diversifikasi bisnis.
  3. Memiliki merek independen dalam waktu dua tahun.
  4. Memberikan nilai tambah tertinggi bagi para pemangku kepentingan kami dalam hal pendapatan dan layanan berkualitas tinggi.
  5. Untuk mencapai standar internasional untuk travel retailer dengan pengakuan dan perbedaan regional.

Saat ini PT Angkasa Pura Retail membuka Lowongan Kerja Terbaru dengan mengundang putra-putri terbaik untuk bergabung bersama Angkasa Pura Retail untuk posisi:

Lowongan Kerja PT Angkasa Pura Retail Terbaru 2019

Staff Legal

Persyaratan Kerja :

  • Pendidikan S1 Hukum
  • Dapat mengoperasikan Ms. Office
  • Berpengalaman dibidang yang sama minimal 2 tahun
  • Memahami dan menguasai aspek hukum legalitas : Perijinan dan Perjanjian, legalitas perusahaan
  • Memahami dan menguasai pembuatan draft legal, review legal dan kontrak
  • Memiliki kompetensi komuinikasi yang baik
  • Dapat bekerja secara team maupun mandiri

Tata cara Pendaftaran :

  • Pendaftaran dilakukan secara online melalui laman https://bit.ly/2EJX1HA
  • Penempatan Kemayoran, Jakarta Pusat
  • Batas akhir pendaftaran tanggal 15 Maret 2019
  • Informasi lowongan kerja PT Angkasa Pura Retail lainnya dapat dilihat di laman https://bit.ly/2C4GTib
  • Sumber

Lowongan Kerja Kawasan Industri Wijayakusuma

Lowongan Kerja Kawasan Industri Wijayakusuma – PT. Kawasan Industri Wijayakusuma ( Persero ) adalah sebuah Perusahaan Badan Usaha Milik Negara yang bergerak dalam bidang usaha : “Penjualan kapling industri dan persewaan BPSP (Bangunan Pabrik Siap Pakai)“. Didesain dengan konsep kawasan industri yang terpadu, mandiri ramah lingkungan, bebas banjir dan siap pakai yang meliputi seluas 250 Ha. Terletak ditepi jalan raya ekonomi utama Jakarta – Semarang, membuat kawasan ini menjadi kawasan yang strategis di Semarang.

Kawasan industri Wijayakusuma sahamnya dimiliki oleh Pemerintah Republik Indonesia, Pemerintah Provinsi Jawa Tengah dan Pemerintah Kabupaten Cilacap.
KIW memiliki tanah industri seluas 250 Ha. Tanah tersebut yang dipakai untuk kavling industri seluas 175 Ha dan sisanya diperuntukkan untuk pembangunan Infrastruktur, Fasilitas Sosial dan fasilitas lingkungan.

VISI PT Kawasan Industri Wijayakusuma (Persero) : Menjadi Pengembang Kawasan Industri yang Handal. Yang dimaksud Handal adalah :

Produk yang dihasilkan memenuhi syarat kebutuhan Investor, baik dipandang dari sisi kualitas maupun estetika.
Fasilitas yang disediakan lengkap meliputi :

  • Jaringan jalan dan saluran air hujan;
  • Jaringan telepon dan internet;
  • Jaringan listrik dan tersedia pasokan daya yang mencukupi;
  • Jaringan air bersih dan pasokan air yang mencukupi;
  • Jaringan hidrant dan unit pemadam kebakaran;
  • Jaringan air limbah dan unit pengolahan air limbah terpadu;
  • Jaringan pipa gas industri dan pasokan gas yang mencukupi.
  • Pelayanan /service kepada Pelanggan memuaskan.

MISI PT Kawasan Industri Wijayakusuma (Persero) :

Meningkatkan kemampuan perusahaan sebagai pengembang kawasan industri yang profesional berorientasi pada permintaan pasar
Meningkatkan pengembangan kawasan industri di luar kawasan inti
Mendorong terbentuknya karakter perusahaan sebagai pengelola kawasan industri yang kompetitif.

Untuk mewujudkan Visi dan Misi Perusahaan Tata Nilai yang dianut oleh PT KIW (Persero) adalah :

  1. Jujur : Setiap karyawan dituntut berperilaku jujur dan menghindari tindakan curang dalam menjalankan tugas dan kewajibannya.
  2. Komitmen : Setiap karyawan dituntut menjalankan tugas dan kewajibannya secara bertanggung jawab semata-mata untuk kepentingan perusahaan.
  3. Peduli : Setiap karyawan dituntut mempunyai rasa memiliki terhadap perusahaan, sehingga setiap barang-barang dan fasilitas milik perusahaan dijaga dan dirawat dengan sebaik-baiknya.
  4. Fokus Pada Pelanggan : Setiap karyawan dituntut memiliki sikap melayani sehingga dalam setiap tindakannya selalu mengutamakan pelayanan terbaik kepada pelanggan.
  5. Asah, Asih dan asuh : Setiap karyawan dituntut selalu mengembangkan kemampuannya, saling hormat menghormati antar karyawan baik dengan atasan, sederajad maupun dengan bawahan, menjaga kekompakan, & memberikan bimbingan, arahan & nasehat kepada karyawan lain.

Saat ini PT KIW memberi kesempatan dengan membuka lowongan kerja terbaru bagi para tenaga bertalenta untuk bergabung bersama PT KIW pada posisi :

Lowongan Kerja PT Kawasan Industri Wijayakusuma 2019

Open Recruitment (Analis Laboratorium)

Persyaratan Kerja :

  • Pendidikan D3 Teknik Kimia atau teknik lingkungan
  • Badan Akreditasi Nasional perguruan tinggi minimal B
  • IPK minimal 2,75
  • Menguasai komputer minimal program Microsoft Office
  • Diutamakan berpengalaman dalam bidang waste water treatment plant
  • Usia maksimal 30 tahun Pada bulan Maret 2019
  • Diutamakan laki-laki

Berkas Persyaratan :

  1. Curriculum vitae
  2. Fotokopi ijazah terakhir legalisir
  3. Fotokopi KTP dan kartu keluarga yang masih berlaku
  4. Pas foto berwarna ukuran 4 x 6 2 lembar
  5. Surat Keterangan Sehat dari dokter
  6. Surat Keterangan Catatan Kepolisian
  7. Sertifikat sertifikat yang dimiliki
  8. Surat pengalaman kerja

Tata Cara Pendaftaran :

  • Pendaftaran dilakukan dengan mengirimkan lamaran lengkap ditujukan ke :

Human Capital & GA Division Head
PT. KAWASAN IDUSTRI WIJAYAKUSUMA (PERSERO)
Jalan Semarang-Kendal Km 12, Semarang, Jawa Tengah

  • Batas akhir pendaftaran tanggal 12 Maret 2019
  • Rekrutmen tidak dipungut biaya apapun.
  • Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses ke tahap selanjutnya